为进一步推进我校2026届毕业生高质量充分就业，4月29日我校召开2026届毕业生就业工作推进会。学校党委书记李勇齐、副书记毛芳才出席会议并讲话，招生就业处全体成员、二级学院党委书记及副书记参加会议。

会上，6个二级学院作毕业生就业工作交流发言，分别就毕业生就业工作推进成效、经验做法、存在问题及下一步工作计划进行汇报。招生就业处通报了学校2026届毕业生就业工作进展情况，并对下一阶段工作重点任务进行部署。

毛芳才聚焦就业工作短板，提出“八个是否”反思要求，并强调要落实毕业生“一生一案”，开好“一周两会”，精准推送岗位，积极访企拓岗，耐心细致引导就业观念，凝聚合力形成齐抓共管格局，紧盯工作闭环并加强工作督导，科学研判及时分析数据并善于学习先进经验，倒排工期，将责任层层压实到人，确保各项部署落地见效。

李勇齐在讲话中强调，要紧盯目标抓进度，围绕就业工作目标，前置谋划、靠前落实，抓好进度、做好安排。要聚焦精准抓服务，坚持以学生为中心，精准摸排底数、精准施策帮扶、精准重点攻坚，摸清学生家庭情况、心理状态、专业特长、求职意愿等底数，做实做细差异化一人一策帮扶方案。要突出作风抓成效，以实的作风推动就业指导关口前移，主动访企拓岗，利用“职达校园”服务站和AI技术开展就业能力训练与咨询，提升数智化水平，全方位护航毕业生顺利就业。要严守就业工作底线红线，确保就业工作规范有序。

此次推进会进一步统一了思想、凝聚了共识、明确了任务。下一步，我校将持续优化就业服务，狠抓工作落实，全力促进毕业生高质量充分就业。